如果执行董事是公司的股东,作为公司管理者和所有者的执行董事与公司建立的不是劳动关系,不需要签订劳动合同 。
【法律依据】
【公司执行董事要签订劳动合同吗】《中华人民共和国劳动合同法》第七条 , 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系 。用人单位应当建立职工名册备查 。
第八条,用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明 。
以上就是公司执行董事要签订劳动合同吗的内容啦,希望本文可以帮到你!
- 信泰保险公司是上市公司吗
- 苹果公司上海总部地址
- 哪些快递公司可以寄烟
- 什么是网络执行官
- 品牌故事怎么写
- 商务英语就业前景
- 分公司有营业执照吗
- 公司社保账户欠费能注销公司吗
- 刑事二审判决书下来多久执行
- 马鞍山租车公司有哪些