1、首先就是岗位介绍中自己还不清楚的部分，以及关于这个岗位最重要的工作内容是什么 。
2、关于这个职位有什么需要特别注意，自己所在岗位职业发展情况，员工在企业内的晋升空间以及轮岗机会以及培训机会等等 。
3、在用人经理面试时，要提一些关于行业和企业战略的问题，比如对这个行业未来的发展要怎么看 。
【面试的时候都要问面试官什么】4、问一些关于工作和岗位的问题，比如做这份工作需要具备哪些核心的素质 。
5、不要为了问而问，提问后要观察面试官对你的看法是嗤之以鼻，还是礼貌性的表示不赞同，还是开放性的赞成 。
6、和HR聊得开的话，可以问一些薪资福利的问题，如福利状况和年假等 。

以上就是面试的时候都要问面试官什么的内容啦，希望本文可以帮到你！

• 肉的切法 含有什么物质
• 桃胶怎么晒干处理
• 688的近似数是多少
• 鲍鱼炖的时间长是不是越老
• 静下思考的句子
• 什么食物适合减肥的人吃
• 新冠疫苗加强针什么时候结束
• 求类似龙使的小说
• 带雁的诗句
• 关于冲动的格言