公务员办公室五大禁忌

1、不可任情使性
人皆有喜怒哀乐,倘若入了仕途 , 自应有别于常人 。喜则不知自禁,怒则拍案而起 , 哀则伤心惨目,乐则不可支颐 , 通为常人之态,官人不可随之 。虽为常情,有伤涵养 。御人之人,先行御己 。心须沉静,勿躁;口须谨慎,勿聒;身须庄敬,勿慢 。居官者宜心井澄明,又不使人一眼见底 。城府之说,深浅有度 。城府太深,叫人不可向迩;城府洞开,叫人不知敬服 。遇人必有好恶,然所好不宜过亲,所恶不可太疏 。好恶显形于色,必致无端猜疑 。处事定有顺逆 , 然遇顺当知慎重,遇逆尤须放胆 。若顺则轻忽,逆则畏葸,则为不堪其任 。人之才能,性情半之 。
2、不可恃才逞能
才而不恃 , 能而不逞,节制谨度,善守之策 。居官者,恃才而政事频出,必招众怨;逞能而包揽巨细,必致错谬 。山水不显 , 为事从容,大事有成竹,末节随他去 , 上下融融乐乐,方显将帅风度 。若为下属,举事之轻重,当善为量之 。轻重之间 , 非为机巧,只为策略 。居贤能之下,尽其才能而行,必可出人头地;居庸愚之下,则小心慎行,早寻去路为上 。
3、不可埋怨上司无珠
任事用人总有不公,其中曲直不必细说 。然而牢骚太甚,于事毫无补益 。多有终日浩叹怀才不遇者,倒霉根由正在此处 。不如笃实务事,蓄势寻机而起 。子曰:“不患无位,患所以立 。不患莫已知 , 求为可知也 。”凭什么谋取职位 , 凭什么叫人刮目,这才是最要紧的 。上司固然有能庸贤愚之别,却不必寄希望于知遇好上司 。凡存此侥幸者 , 每逢新官到任 , 必趋身左右 , 觍颜俯首,媚态毕现 。或故作放达,贤隐自居 , 待沽于奁 。若未得逞,则又发不遇之叹,愤言上司有眼无珠 。长此以往,俨然清狷高士 , 实则利蠹小人 。
4、不可责备下属无能
俗话说,五指有长短 , 缺一难成拳 。善使人者,用长而避短,长则愈长 , 短则愈短 。若不善用人之长,则只见人之短处 。倘求全责备,则无人可用 。为官事必躬亲,绝非勤勉之德,实为琐碎之病 。有大格局者,必襟怀宽大,海纳百川 。不记下属过违,慎言下属短长 。有识谄辨谗之慧眼 , 有赏贤任直之公心 。为官不贪功,居上不诿过 。贪功则不得功,诿过则尽是过 。倘若吹毛求疵,自命高明,鄙薄下属,必致上下怨怼 。上司怒:目无官长!下属怨:长官无目!
5、不可志得意满
【公务员办公室五大禁忌】人生之险,尤在春风得意 。月盈则亏,水满则溢;天数如此 , 人亦然之 。谤随名高,古之信诫;荣者多辱,世之常理 。人于顺境之中 , 需持临深履薄之心,切勿稍有懈?。?以至忘乎所以 。权柄在握,恭维者众,日久易骄 。骄则不能自明 , 日久易昏 。昏则不能辨事,日久易庸 。聪慧卓越之人 , 久居高位而致昏庸,覆车之鉴多矣!人颂:“大哉孔子!”孔子却说:“吾所执,执御乎?执射乎?吾执御也!”孔圣人谦称自己不过是个好司机 。天下凡愚,当效圣人之襟怀 。

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