未成年人能签劳动合同吗

未成年人签订劳动合同需要区分不同情况,从事文艺、体育和特种工艺等工作,可以招用未满16周岁的未成年人,可以签订劳动合同 。其他的工作均不能招收未成年人,同样不能签订劳动合同 。
【法律依据】
【未成年人能签劳动合同吗】《劳动法》第94条规定:用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正 , 处以罚款;情节严重的 , 由工商行政管理部门吊销营业执照 。

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