1、加班是可以由劳动者和用人单位协商，不得强迫；
2、法律规定加班必须是双方的自愿行为或者与劳动者协商后才行，但司法实践中务工一方一般没有选择，主要看是否有加班薪酬，一般有则加班是合法的，但不得超过一定时间；
【加班是否属于个人自愿】3、加班是建立在用人单位与劳动者协商基础上的 ， 用人单位不得强迫员工加班，员工也无权单方面决定加班 。
以上就是加班是否属于个人自愿的内容啦，希望本文可以帮到你！
- 专项应付款为什么不属于流动负债
- 如何看狗的血统是否纯
- 芝士在超市属于什么类
- 菱形四边是否相等
- 如何鉴定olens美瞳真假
- 旱地属于什么土地性质 旱地的简介
- 干桂圆壳属于什么垃圾
- 厂部的水电费属于什么会计科目
- 工伤鉴定期间辞职了是否有影响
- 瓶窑属于杭州哪个区