【企业可以对员工罚款吗】员工在工作过程中由于自身过错造成经济损失，公司是可以对员工进行罚款的，严重的还可以开除，不用支付赔偿金，法律是给予了公司充分的自治权的，但是公司应该合理的制定罚款制度，罚款上限，保障劳动者一定的经济收入 。《工资支付暂行规定》第十六条：“因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失 。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除 。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准 ， 则按最低工资标准支付” 。
以上就是企业可以对员工罚款吗的内容啦，希望本文可以帮到你！
- 紫薯煮出来的水可以喝吗
- 考研是不是可以往任意一个学校考
- 汗蒸完可以冲凉吗
- 经常生锈的炒锅可以继续使用吗
- 哪些蔬菜适合凉拌
- 在做甜酒中酒曲可以用什么代替
- 兔子怎么养怎么养兔子
- ipad分析共享要开吗
- 公积金可以付首付吗
- 大黄蜂2号可以长期保障吗